Préservation des droits sociaux en période de guerre
Interdiction de licencier
Il est interdit de licencier un salarié pendant la période de la guerre . En cas de force majeur, il est conseillé de demander une autorisation à l'inspection du travail - misrad avoda.
Interdiction de licencier suite à l'application des consignes du pikoud ahoref
Il est interdit de licencier un salarié parent ( mère ou père ) pour absences sur le lieu de travail suite aux respects des consignes du pikoud ahoref . Exemple: la garde d'un enfants de moins de 14 ans
Paiements des charges sociales
Malgré l'absence du salarié pour cause de guerre, l'employeur doit continuer de payer les cotisations sociales comme le bitouah leoumi et la caisse de retraite complementaire. Besoin d'informations sur le calcul de l'assiette de cotisations, contactez - nous.
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